招聘職位
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體育老師
- 工作職責：
- 1、負責微站的內(nèi)容管理體系，分類建模、制定策略，提出有效可行的執(zhí)行方案并設(shè)計流程；
- 2、負責微站模版的內(nèi)容引入和輸出管理，根據(jù)用戶對內(nèi)容的消費表現(xiàn)，不斷優(yōu)化內(nèi)容管理策略和方案；
- 3、基于微站平臺，負責建立用戶的內(nèi)容消費屬性、特征和畫像數(shù)據(jù)體系，基于數(shù)據(jù)體系管理內(nèi)容推送。
- 工作要求：
- 1、本科或以上學歷，三到五年互聯(lián)網(wǎng)或移動互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗（內(nèi)容、資訊領(lǐng)域優(yōu)先）；
- 2、對推薦引擎、搜索引擎、社交媒體等主流內(nèi)容分發(fā)產(chǎn)品有深刻理解（對年輕用戶熱衷的產(chǎn)品和平臺有深刻理解的優(yōu)先，有推薦算法相關(guān)知識背景的優(yōu)先）；
- 3、數(shù)據(jù)分析能力強，思維邏輯清晰，并熱衷于用戶行為研究（有方案策劃推動能力、團隊管理能力優(yōu)先）。
音樂老師
- 工作職責：
- 1、負責微站的內(nèi)容管理體系，分類建模、制定策略，提出有效可行的執(zhí)行方案并設(shè)計流程；
- 2、負責微站模版的內(nèi)容引入和輸出管理，根據(jù)用戶對內(nèi)容的消費表現(xiàn)，不斷優(yōu)化內(nèi)容管理策略和方案；
- 3、基于微站平臺，負責建立用戶的內(nèi)容消費屬性、特征和畫像數(shù)據(jù)體系，基于數(shù)據(jù)體系管理內(nèi)容推送。
- 工作要求：
- 1、本科或以上學歷，三到五年互聯(lián)網(wǎng)或移動互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗（內(nèi)容、資訊領(lǐng)域優(yōu)先）；
- 2、對推薦引擎、搜索引擎、社交媒體等主流內(nèi)容分發(fā)產(chǎn)品有深刻理解（對年輕用戶熱衷的產(chǎn)品和平臺有深刻理解的優(yōu)先，有推薦算法相關(guān)知識背景的優(yōu)先）；
- 3、數(shù)據(jù)分析能力強，思維邏輯清晰，并熱衷于用戶行為研究（有方案策劃推動能力、團隊管理能力優(yōu)先）。
數(shù)學老師
- 工作職責：
- 1、負責微站的內(nèi)容管理體系，分類建模、制定策略，提出有效可行的執(zhí)行方案并設(shè)計流程；
- 2、負責微站模版的內(nèi)容引入和輸出管理，根據(jù)用戶對內(nèi)容的消費表現(xiàn)，不斷優(yōu)化內(nèi)容管理策略和方案；
- 3、基于微站平臺，負責建立用戶的內(nèi)容消費屬性、特征和畫像數(shù)據(jù)體系，基于數(shù)據(jù)體系管理內(nèi)容推送。
- 工作要求：
- 1、本科或以上學歷，三到五年互聯(lián)網(wǎng)或移動互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗（內(nèi)容、資訊領(lǐng)域優(yōu)先）；
- 2、對推薦引擎、搜索引擎、社交媒體等主流內(nèi)容分發(fā)產(chǎn)品有深刻理解（對年輕用戶熱衷的產(chǎn)品和平臺有深刻理解的優(yōu)先，有推薦算法相關(guān)知識背景的優(yōu)先）；
- 3、數(shù)據(jù)分析能力強，思維邏輯清晰，并熱衷于用戶行為研究（有方案策劃推動能力、團隊管理能力優(yōu)先）。
